

一、合并区公会重建的注意事项
1.合并后门派的自动恢复机制
合服后,原门派成员需由门主或第一个登录的成员触发恢复流程。若原门主未及时回归,系统会默认第一个登录的成员为新门主,后续可转让职位。建议合并前明确核心成员分工,避免权限混乱。
2.处理重名问题与资源整合
若合并区存在同名公会,系统会优先保留人数更多的一方,其他公会后缀递增数字,并提供免费改名卡。建议提前规划独特名称,避免被动调整。角色与仓库清理:合并后仅保留四个角色和一个综合仓库,需提前清理冗余账号和资源。3.利用合并后的玩家基数优势
合服后活跃玩家增多,需快速吸纳新成员:
通过师徒系统吸引新人:合服后师傅可获得“断开的线”,建立师徒关系以增强公会凝聚力。参与跨服活动(如攻城战),提升公会曝光度。二、公会创建流程(合并区适用)
1.基础条件
等级与转职:需角色达到35级并完成二次转职(正派找柳正关门主,邪派找三邪关门主)。创建材料:购买“门派创建令”(商城或活动获取),准备100万游戏币。2.创建步骤
进入游戏主界面点击“帮派”→“创建帮派”。输入唯一名称,选择图标,支付费用后确认。合并区建议优先选择原区入口进入,确保角色数据继承。三、公会发展的核心策略
1.资源与任务管理
材料储备:将木材、水晶等公会材料存入仓库,用于升级建筑(右键点击建筑查看需求)。经验获取:通过滚动任务(屏幕红色提示)、公会战利包或商城购买快速积累经验。2.建筑升级与功能解锁
分阶段升级:每个建筑分3级,满级后解锁中立地图放置权限(如兽人、深渊),公会可升至45级。优先升级仓库和任务大厅,增强资源储备和任务接取效率。3.成员管理与激励
分层管理:设置副门主、执事长老等职位,分工负责招新、资源分配和战事指挥。福利制度:利用合服登录奖励(如刷怪狂欢)吸引活跃玩家,定期举办内部PK赛。四、合并区常见问题与解决方案
1.重名导致的门派解散风险
若合并后名称冲突,建议主动改名并利用系统赠送的改名卡,避免被动调整影响成员归属感。2.沉睡角色清理后的成员缺口
合服会清理30天内未登录的低等级角色,需通过世界频道招募和师徒系统快速补充新血。3.排行榜重置与竞争策略
合服后排行榜清空,需集中资源培养核心成员冲击榜单,提升公会知名度。五、长期发展的关键点
跨区合作:与合并前其他区强公会结盟,共享资源(如中立地图占领)。文化塑造:通过定期举办剧情共创活动(如门派历史编纂),增强成员归属感。通过以上策略,合并区公会不仅能快速重建,还能利用合服后的规模优势实现长远发展。具体操作细节可参考官网公告及玩家社区(如百度贴吧)。
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